不堪重负！海员幸福指数大幅下降！……

据外媒的报道，海员福利机构“海员使命”最新发布的海员幸福指数(SHI)显示，海员的幸福感大幅下降，这引发了人们对海员工作和生活条件在经历今年早些时候的改善之后再度恶化的担忧。

2025年第三季度，海员的平均幸福指数从上一季度的7.54降至7.05(满分为10分)。

这些结果表明，海上生活的几乎所有方面都出现了普遍下滑，只有网络连接有所改善，而且扭转了2025年中期以来的积极势头。

数据显示，工资、健康、培训、食品质量和工作量管理等关键领域都出现了恶化。

根据调查结果，这种下滑反映出持续存在的系统性挑战，这些挑战正在削弱全球船队的士气、安全和人员留存率。

职业发展方面的满意度降幅最大，这表明人们对那种往往取代真正指导和技能传授的合规驱动型学习越来越不满。工资、健康与锻炼以及工作量管理方面的满意度也大幅下降，而由于成本压力和有限的使用机会，岸上的餐饮质量和福利设施也有所下降。

船员之间的互动，一直以来都是最坚韧且得分最高的领域，如今也有所削弱，这表明海上工作的累积压力如今甚至影响到了船上最牢固的关系。

英国海员关怀组织项目主管本·贝利表示：“这些结果是一个明确的警示信号。海员们告诉我们，不断增加的运营压力、日益加重的行政负担以及持续存在的船员短缺问题，正在全球范围内严重损害他们的身心健康。这是整个行业必须解决的问题。海员们需要我们的同情、支持和倡导。如果不采取切实行动，海运业将面临招聘和留用危机的进一步加剧，这将对安全、可持续性和全球贸易的稳定产生深远影响。”

唯一积极的迹象是网络连接有了小幅增长。海员们一直强调，可靠的互联网接入对于维系家庭关系和支持心理健康至关重要。然而，许多受访者指出，各艘船之间存在显著差异，有些船员能享受稳定的网络连接，而另一些船员仍面临高昂费用等问题。

海员们反映船员配备人数过少，行政任务大幅增加，疲劳管理仍是未解决的重大问题。许多受访者表示自己已不堪重负，超时工作屡见不鲜，文书工作要求压倒了实际的安全操作。有人将他们的船比作“漂浮的监狱”，因为港口停留时间缩短、限制性规定以及高昂的交通费用使得上岸机会越来越少。

经济压力也在造成影响。海员们表示，工资停滞不前，未能反映出责任加重和通货膨胀的情况，而伙食预算也没有跟上食品价格飞涨的步伐。有关食物“量多但不好吃”的评论反映出船员们的沮丧，他们希望在为数不多的海上乐趣中既能获得营养又能得到慰藉。与此同时，健康和锻炼得分大幅下降表明，运营需求使得船员几乎没有时间休息或进行体育活动，许多人报告称长期疲劳和压力不断增大。

尽管面临这些挑战，该指数也捕捉到了海上工作者持久的韧性。许多受访者对其职业感到自豪，并对船员之间牢固的关系表示感激。然而，整体情况仍令人担忧。几乎所有领域福祉的普遍下降表明，运营和经济压力正在压倒今年早些时候取得的成果。

来源：江海云航